Artkuły

O co powinni zadbać pracodawcy w 2023 roku chcąc zatrzymać najlepszych i zainteresować swoją ofertą kandydatów o pożądanych kompetencjach?  Jakie postanowienia noworoczne w działaniach skierowanych do pracowników i kandydatów warto rozważyć? Słuchaj pracowników Niestabilna sytuacja gospodarczo-polityczna nie sprzyja prognozowaniu długoterminowemu, w projektowaniu rozwiązań HR-owych. Chcąc usprawnić i uatrakcyjnić procesy w firmie w pierwszej kolejności weź […]