Dla kogo jest ta akademia?
Akademia adresowana jest do osób odpowiedzialnych za budowanie i dbałość o pozytywny wizerunek pracodawcy, dla rekruterów oraz specjalistów HR zainteresowanych tematem doświadczeń pracowników.
EBowa Akademia
Jak stworzyć autentyczny i atrakcyjny wizerunek pracodawcy na bazie doświadczeń Pracowników
2 dni praktycznych warsztatów, podczas których dowiesz się jak dbać o wizerunek pracodawcy troszcząc się employee experience i wykorzystując bezkosztowe narzędzia promocji firmy na rynku.
Agenda akademii
z jakich warsztatów się składa
Dzień 1
1. Zmiana w organizacji
jakie ma znaczenie dla budowania wizerunku pracodawcy
2. Employee Experience Journey
kluczowe etapy życia pracownika w budowaniu silnej marki pracodawcy
3. Bezkosztowe formy rozwoju w organizacji
upskilling, reskilling, mentoring, internal mobility
4. Wellbeing w organizacji
wpływ na samopoczucie pracowników i wyniki biznesowe
5. Profesjonalny offboarding i outplacement
Zarządzanie procesem pożegnania z pracownikiem
6. Analiza employee experience na podstawie danych
Dzień 2
7. EVP
co sprawia, że Twoja organizacja jest wyjątkowa
8. Ambasadorzy firmy i employee advocacy
jak stworzyć zespół ds. employee experience
9. Zakładka kariera
narzędzie komunikacji z kandydatami i pracownikami
10. Autentyczność w foto i video
jak pokazywać firmę w obiektywie, aby zbudować jej prawdziwy obraz
Dlaczego warto wziąć udział?
Potężna dawka wiedzy od ekspertów praktyków
Praktyczne podejście
Nasz warsztat to praktyczne wskazówki i ćwiczenia, które pozwolą Ci wdrożyć zdobytą wiedzę
Networking i wymiana doświadczeń
Warsztat to doskonała okazja do wymiany doświadczeń i pomysłów z innymi profesjonalistami z branży HR.
Doświadczeni trenerzy
Prowadzący to eksperci w swojej dziedzinie, pracujący na codzień z pracodawcami
Gotowy plan działania
Zabierasz ze sobą bezkosztowe narzędzia wizerunkowe by je wykorzystać w twojej firmie
Poznaj prowadzących
Ola Smereka
Pomysłodawczyni akademii
Prowadząca warsztaty:
- „Employee Experience Journey: Kluczowe etapy życia pracownika w budowaniu silnej marki pracodawcy„
- “EVP – co sprawia, że Twoja organizacja jest wyjątkowa”
- “Ambasadorzy firmy – jak stworzyć zespół ds. employee experience”
Ekspert w obszarze Employer Brandingu, z 15 letnim doświadczeniem w HR oraz rekrutacji, z pasją do angażowania pracowników w budowanie autentycznego wizerunku marki pracodawcy. Specjalizuje się w projektowaniu strategii employer brandingowych oraz jednostkowych działań wizerunkowych dla pracodawców przez zaangażowanie ambasadorów w promowanie firmy, aż po realizację projektów związanych z komunikacją wewnętrzną i zewnętrzną. Wspiera w rozwoju zawodowym początkujących specjalistów od rekrutacji i EB.
Anna Mróz
Prowadząca warsztaty:
- “Zmiana w organizacji – jakie ma znaczenie dla budowania wizerunku pracodawcy”
- “Bezkosztowe formy rozwoju w organizacji: upskilling, reskilling, mentoring, internal mobility”
Doświadczony Ekspert HR, Program Manager oraz Trener z 15 letnim stażem projektowania i prowadzenia szkoleń oraz programów kompetencyjnych w branżach Automotive, IT, HORECA, Healthcare oraz Fashion. Ekspert w zakresie przywództwa i HR, certyfikowany konsultant Extended DISC. Ukończyła intensywny kurs dla trenerów „Presenting the Google Way”.
Autorka modelu zarządzania kompetencjami dla 150-tysięcznej organizacji.
Prelegentka na krajowych oraz międzynarodowych konferencjach branżowych w zakresie raportów WEF oraz kompetencji przyszłości.
Katarzyna Markowska
Prowadząca warsztaty:
- “Wellbeing w organizacji – wpływ na samopoczucie pracowników i wyniki biznesowe”
- “Analiza employee experience na podstawie danych”
HRowiec i trener wspierający rozwój ludzi i organizacji.
Od ponad 15 lat projektuje i prowadzi szkolenia, które pomagają liderom i zespołom osiągać ich cele zawodowe oraz osobiste.
Ma doświadczenie zarówno w dużych międzynarodowych korporacjach, jak i w środowisku startupowym.
Obecnie, jako HR Business Partner w branży IT, łączy swoje umiejętności strategicznego zarządzania HR z doświadczeniem w pracy trenerskiej.
W swojej pracy skupia się na podejściu evidence – based.
Z zaciekawieniem śledzi trendy HR oraz rozwój badań nad ludzkim mózgiem. Fanka neurobiologii i jej wykorzystania w życiu osobistym i biznesie.
Iwona Pogroszewska
Prowadząca warsztat:
- ”Profesjonalny offboarding i outplacement. Zarządzanie procesem pożegnania z pracownikiem z dbałością o jego potrzeby oraz wizerunek pracodawcy.”
Ekspert ds. outplacementu, doradca biznesu, trener, konsultant, rekruter, z wykształcenia psycholog.
Od ponad 15 lat prowadzi firmę specjalizującą się w realizacji projektów rekrutacyjnych, programów outplacement oraz doradztwie personalnym pracując zarówno z międzynarodowymi korporacjami jak i lokalnym biznesem.
Pracuje jako trener w ramach indywidualnych i grupowych programów outplacementowych, prowadzi sesje wspierające dla klientów indywidualnych, skoncentrowane na rozwoju kariery zawodowej oraz budowaniu profesjonalnego wizerunku na rynku pracy.
Certyfikowany konsultant Extended DISC.
Ola Przytuła
Prowadząca warsztat:
- ”Zakładka kariera narzędzie komunikacji z kandydatami i pracownikami”
Ekspertka UX.
W centrum jej zainteresowania są ludzie. Zarówno gdy decydowała się na studia z Kognitywistyki, jak i szukała drogi zawodowej najpierw w dziedzinie HR, marketingu, aż wreszcie odnalazła UX Design. W pracy łączy doświadczenia zdobyte z różnych obszarów, pełniąc różne role oraz chętnie dzieląc się wiedzą. Po 5 latach wciąż pasjonuje ją to, co robi – tworzy strategie doświadczeń, zarządza projektami i zespołami oraz prowadzi szkolenia.
Rozwija się nie tylko w pracy, ale też po godzinach, angażując się w inicjatywy non-profit, które są zbieżne z jej wartościami.
Michał Borecki
Prowadzący warsztat
- „Employee Experience Journey: Kluczowe etapy życia pracownika w budowaniu silnej marki pracodawcy„
Ekspert w employer brandingu z ponad 15-letnim doświadczeniem w HR.
Do najważniejszych osiągnięć zalicza stworzenie kompleksowej strategii employer brandingowej dla firmy produkcyjnej, obejmującej EVP, kampanie rekrutacyjne, stronę kariery oraz programy ambasadorskie, które do dziś stanowią fundament wizerunku firmy.
W pracy stawia na skuteczność, kreatywność i odważne decyzje, wierząc, że kluczem do sukcesu jest nieustanne dostosowywanie strategii do zmieniających się realiów.
Wie jak przekonać zarząd do inwestycji w Employer Branding, Patrzy z optymizmem w przyszłość Employer Brandingu widząc ogromny potencjał w personalizacji treści, wykorzystaniu AI i wdrażaniu nowoczesnych form komunikacji.
Jego zdaniem kluczem do sukcesu pracodawcy jest wyróżnianie się na rynku pracy i tworzenie unikalnych doświadczeń dla kandydatów i pracowników.
Jakub Barański
Prowadzący warsztat:
- ”Autentyczność w foto i video – jak pokazywać firmę w obiektywie, aby zbudować jej prawdziwy obraz?”
W szeroko pojętej branży foto-wideo działa od 2014 roku.
Kiedyś było to więcej fotografii, obecnie jest to mix fotografii i filmu, które są odpowiedzią na potrzeby rynku, social mediów.
Realizuje przeróżne materiały reklamowe dla marek takich jak: Victorinox, Tyskie, RTV Euro AGD, Wroclavia, Renoma i wiele innych.
Od kilku lat współpracuje z producentami sprzętu do zdjęć czy filmów, realizując dla nich recenzje oraz beta testy, zanim jeszcze produkt trafi do seryjnej produkcji.
Spotkasz Go na największych festiwalach fotograficznych w Polsce np. Festiwal Fotoforma.
Prowadzi tam prelekcje o przechowywaniu danych z ramienia marki Samsung. Ambasador marek: Fotoforma, Quadralite, Newell, Irix, Godox.
Zapisz się na warsztat
Wypełnij ten formularz
Cena : 2500zł 1990zł netto
(promocja do 28.02.2025)